教員募集
令和9年度教員募集のお知らせ
熱くサポートできる教員を募集します
1. 採用区分
| 採用区分 | 教科 |
|---|---|
| 常勤講師 | 国語・地歴公民・数学・理科・英語・情報・工業・保健体育・家庭 |
| 非常勤講師 | 国語・地歴公民・数学・理科・英語・情報・工業・保健体育・家庭 |
2.主な勤務条件（令和8年度実績）
詳細はWebサイト「教員採用.jp」にも掲載しております。
＜リンク先＞https://kyoin-saiyo.jp/te/schools/1405
■勤務時間
コアタイム変形労働時間制を適用
・平日に6つの勤務パターンを設定
・自由裁量勤務日の導入（平日・土曜）
■休日
完全週休２日制（土・日・祝）
その他、夏季、年末年始休暇、開学記念日 等
年間休日126日（令和8年度）
■モデル年収
〈教諭〉担任、部活動、住宅、扶養手当（配偶者、子1人で算出）、賞与5.65か月 込
（30歳時点）：約610万円
（40歳時点）：約760万円
（50歳時点）：約860万円
〈常勤講師〉担任、部活動、住宅、扶養手当（配偶者、子1人で算出）、賞与 込
（30歳～40歳）：460万円～530万円
※その他、通勤手当や時間外手当、授業代行手当等が支給される場合もございます。
※上記年収額はあくまでもモデル年収であるため、これまでの職歴やご家族の状況等によって異なります。
表は横方向にスクロールできます
| 採用区分 | 初任給 | 賞与 | 諸手当 | 加入保険 |
|---|---|---|---|---|
| 常勤講師 | 216,600円～ 307,300円 |
年3回 | ・担任手当12,000円 ・扶養手当 （配偶者16,000円、子7,000円、その他5,500円） ・住宅手当 （借家23,000円、持家9,500円） ・他、通勤手当等 |
・私学共済 ・雇用 ・労災 |
| 非常勤講師 | 1コマ 2,900円 | - | ・通勤手当 | ・私学共済 ・雇用 ・労災 |
- 常勤講師の給与は、教員経験年数等を加味し、本校規程に基づき決定します。
- 常勤講師（契約更新の場合）の給与は、年１回昇給します。
- 常勤講師、専任教員には退職慰労金制度があります。
- 常勤講師、非常勤講師は1年毎の雇用契約ですが、継続することがあります。最長契約期間は5年です。無期雇用への登用制度があります。
- 常勤講師は専任教員(教諭)への昇任試験制度(本校常勤講師として継続勤務満３年以上の教員が対象）があります。
- 非常勤講師の給与は、授業の持ちコマ数に応じた固定給（月額）です。
- 非常勤講師で持ちコマ数が週12コマ以上の場合、私学共済に加入していただきます。
3. 採用予定日
4. 選考方法
| 1次審査応募期間 | 随時受付 |
|---|---|
| 1次審査結果通知 | 合格者にのみ約1週間後に通知
※「教員採用.jp」のメール機能で通知します。 |
| 2次・3次審査日 | エントリーシート受領後、受験者と調整の上、随時実施 |
| 2次・3次審査結果通知 | 2次・3次審査から約2週間以内 ※E-mailで通知します。 |
5. 応募方法
当校の教員採用は、Webサイト「教員採用.jp」経由で受け付けております。
以下のリンク先にある当校のページにアクセスし、ご希望の教科のページから「Web応募」を行ってください。
※「教員採用.jp」からのWeb応募をもとに選考を行いますので、入力内容はできるだけ詳しく記載してください。（郵送での書類受付は行っておりません。）
※証明写真のアップロードは必須ですので、忘れずに行ってください。
＜リンク先＞https://kyoin-saiyo.jp/te/schools/1405
6. 特記事項
・本校で勤務するに当たっては、令和８年１２月２５日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年法律第６９号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。
・特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。
・このため、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。
※「特定性犯罪」の内容は以下の添付資料をご参照ください。
7. お問い合わせ先
福岡工業大学附属城東高等学校 事務室
担当：榎田・川路・佐々木
TEL：092-606-0724
